CAREL Adriatic, dio međunarodne CAREL Grupe, i dalje potvrđuje svoju predanost razvoju kvalitetnog i stabilnog radnog okruženja.
Nakon što je od 1. siječnja 2025. osnovna plaća zaposlenika u proizvodnji povećana za prosječno 11%, dogovoren je set dodatnih pogodnosti koji stupa na snagu 1. srpnja 2025.
Plaća za sve zaposlenike će se dodatno povećati, ovisno o rezultatima evaluacije, čime se dodatno potiče zalaganje i uspješnost u radu. Također, naknada za prijevoz povećava se za 35%, dok se naknada za obrok povećava za 15%, što doprinosi većoj svakodnevnoj podršci zaposlenicima.
Mjesečni bruto dodatak za lokalno stanovništvo raste za čak 75%. Vrijednost darova u naravi, uključujući božićne i uskrsne darove te darove za djecu, također se povećava za 77%. Uveden je i veći broj dana godišnjeg odmora, ovisno o duljini staža unutar CAREL Adriatica, a dodatno su povećani i slobodni dani povodom rođenja djeteta te je uveden i fiksni dio božićnice.
“Ovim Aneksom potpisanim sa Sindikatom Istre, Kvarnera i Dalmacije potvrđujemo našu dugoročnu predanost razvoju pozitivnog i poticajnog radnog okruženja. Naši zaposlenici su srce naše kompanije i svako ulaganje u njih istovremeno je i ulaganje u naš zajednički uspjeh“, poručili su iz Uprave CAREL Adriatic d.o.o.
Marina Cvitić, savjetnica Sindikata Istre, Kvarnera i Dalmacije naglašava kako su u proteklih godinu i pol od osnivanja sindikata u Carel Adriaticu učinjeni značajni pomaci, od sklapanja prvog Kolektivnog ugovora s većim pravima radnika, do kontinuiranog poboljšanja materijalnih i drugih prava radnika. Rezultat je to izuzetno korektnog dijaloga socijalnih partnera koji se vode uz međusobno poštivanje i uvažavanje.
Zahvalila je predstavnicima poslodavca na dosadašnjoj izuzetno dobroj suradnji, a voditeljica ureda SIKD-a Marica Kurtek izrazila očekivanje da će se takva suradnja nastaviti i dalje. I Aris Horozović, sindikalni povjerenik koji je u ime Sindikata potpisao Aneks Kolektivnom ugovoru izrazio je zadovoljstvo postignutim dogovorom.
